Photo : Alberto E. Rodriguez/Getty Images

Le relooking extrême de la télévision par Amazon Studios se poursuit. Joe Lewis, un vétéran de cinq ans de l'entreprise qui a contribué au développementTransparentetUn Mississippi, quitte son poste de responsable du développement de la comédie, du drame et de la réalité virtuelle pour la chaîne de streaming, ont déclaré à Vulture deux sources proches du dossier. Son départ, signalé pour la première fois parLe journaliste hollywoodienLundi soir, quelques jours après le patron Roy Pricebrusquement partila société suite à la divulgation publique d'un incident présumé de harcèlement sexuel impliquant Price et la productrice Isa Hackett.

Bien qu'aucune accusation publique de comportement similaire n'ait été portée contre Lewis, les médias ont soulevé des questions sur un potentiel conflit d'intérêts impliquant la petite amie de Lewis, Yara Martinez. Mais ce qui était peut-être plus accablant pour Lewis, c'était unJournal de Wall Streethistoirepublié plus tôt ce mois-ci dans lequel certains anciens producteurs bien connus d'Amazon, dont David E. Kelley, se plaignaient du style de gestion de l'entreprise sous Price et Lewis. Comme nousnoté la semaine dernière, tout le monde à Hollywood ne partage pas une évaluation négative de Lewis : il n'a eu aucun problème à recruter les meilleurs talents pour les projets à venir, notamment Matthew Weiner, Julia Roberts et le réalisateur oscarisé Barry Jenkins. Et même si Amazon ne parle pas de la raison du départ de Lewis, la société semble avoir au moins une certaine confiance en ses capacités : des sources disent à Vulture que la société est en train de convertir son contrat exécutif en un accord de production avec Lewis. Quant à ce qui se passera ensuite chez Amazon, une personne proche du dossier affirme que Sharon Tal Yguado, qui supervise la production de séries d'événements chez Amazon depuis janvier, sera bientôt nommée à un nouveau rôle, assumant essentiellement les anciennes responsabilités de Price.

Un autre dirigeant d'Amazon TV quitte l'entreprise