Une fenêtre de récompenses plus ouverte aiderait les cinéastes, suggère de récupérer le panneau de distribution de cadre

LR [dans le sens horaire] Fiona Lamptey, Eve Gabereau, Melanie Hoyes, Cate Kane

L'engagement du public antérieur, un crédit d'impôt pour les coûts P&A et moins l'accent sur le week-end d'ouverture sont quelques-unes des méthodes qui pourraient aider à combler l'écart de distribution pour les femmes cinéastes, selon un panel organisé par l'égalité britannique dans l'organisation cinématographique Reclaim the Frame.

"[Le modèle de week-end d'ouverture de trois jours] fonctionne pour les studios, mais il est beaucoup plus difficile pour les distributeurs indépendants", a déclaré Cate Kane, co-tête des acquisitions mondiales à Mubi.

Elle a ajouté que le secteur britannique pourrait apprendre de la stratégie de sortie de la plate-forme américaine pour les films indépendants. "Il est vraiment difficile de tout épingler un week-end, puis lundi matin, vous devez vous battre avec les exposants pour obtenir plus d'écrans."

Ce défi ne fait que renforcer les femmes et les cinéastes de genre marginalisés dont les films, selon Kane, reçoivent souvent une fenêtre de libération d'été, qui finit par les laisser hors des conversations de récompense.

"L'été [donne aux films] plus d'espace pour qu'ils grandissent, mais cela signifie que votre film n'est pas parlé pour le reste de l'année, ce qui rend automatiquement plus difficile pour votre prochain film si vous n'avez pas obtenu ces prix", a expliqué Kane.

«Avoir un couloir de récompenses plus ouvert serait utile, en termes de renforcement de ces cinéastes afin que chaque film ait l'espaceetattention."

Audience d'abord

La productrice britannique Fiona Lamptey a discuté de l'approche «d'abord du public» dans son entreprise Juno Studios grâce à l'utilisation des médias sociaux et de «l'économie des créateurs».

"Cela ne signifie pas que nous, en tant que cinéastes, devons être des influenceurs, mais ces outils nous donnent la possibilité de nous engager avec le public plus tôt dans le processus", a déclaré Lamptey, qui a également dirigé le film britannique pour Netflix. "Au lieu d'attendre jusqu'à la fin pour comprendre comment vous parlez à votre public et comment vous vendez ce film, vous y pensez dès le début."

Eve Gabereau, directrice de Vue Lumière, a fait écho à ces réflexions lorsqu'elle a parlé de l'importance des coûts de P&A mis en œuvre.

"Nous avons beaucoup parlé avec les producteurs et les agents commerciaux de la construction d'une ligne dans le budget pour P&A, donc vous y réfléchissez dès le début", a déclaré Gabereau, qui dirige également le film moderne.

En référence aux efforts menés par la Film Distribution Association (FDA) pour un crédit d'impôt P&A, Gabereau a noté comment cela aiderait à «désactiver» la distribution. «Les coûts initiaux sont élevés et les revenus sont incertains», a-t-elle expliqué. «[Un crédit d'impôt P&A] signifie que vous le regardez dans le cadre du processus de production et une partie de la livraison au public.»

Pouvoir de la fille

Alors que le gouvernement américain commence à reculer les politiques de Dei, plusieurs des panélistes ont exprimé des inquiétudes concernant une méthode similaire en cours de déploiement ici au Royaume-Uni.

"À certains égards, nous avons déjà vu une baisse d'intérêt pour toutes sortes de programmes qui ont commencé après la résurgence de Black Lives Matter", a noté le chef de l'inclusion de BFI, Melanie Hoyes, parlant plus largement de l'industrie. "Il y a toujours un risque parce que les gens plieront le genou s'ils s'inquiètent de ne pas obtenir d'argent, et c'est ce qui se passe en ce moment."

Hoyes a souligné que la valeur de la diversité allait bien au-delà du remplissage des quotas. «C'est une bonne affaire d'avoir une diversité de voix dans la pièce», a-t-elle souligné.

«Les femmes font de grands leaders à cause de l'empathie et de l'intelligence émotionnelle que nous avons», a-t-elle poursuivi. «Nous nous adaptons constamment et devons lire la pièce et changer la façon dont nous nous comportons. Ce sont de très bonnes qualités de leadership qui ne sont pas toujours prises en compte. »

Le panel a été hébergé par Kate Gerova, qui a précédemment dirigé Reclaim the Frame en tant que directeur créatif et dirige maintenant Mustard Studio. L'événement a eu lieu dans le cadre du week-end des événements de l'organisme de bienfaisance pour célébrer la Journée internationale de la femme et le 20èmeAnniversaire de son festival Birds Eye View.