CommeL'apprenti Royaume-Uni2025 revient sur BBC1 avec une nouvelle série en 12 épisodes et Lord Alan Sugar se met directement au travail dès le départ.
Les nouveaux candidats ont à peine le temps de reprendre leur souffle dans l'épisode d'ouverture avant que le magnat les envoie en Autriche sous les yeux vigilants de ses fidèles acolytes Karren Brady et Tim Campbell. Et il a une surprise dans sa manche pour les 18 concurrents en lice pour son mentorat et un investissement de 250 000 £…
Avec des tâches cette année allant de la conception d'œufs de Pâques à la création d'une popstar virtuelle, en passant par un voyage en Turquie pour le défi de l'hospitalité d'entreprise et une escapade autour de Stratford-upon-Avon pour le défi classique d'achat à prix réduit, tout est joué.
Voici tout ce que vous devez savoir sur la nouvelle série…
Date de sortie de The Apprentice UK 2025
L'apprentiUK 2025 fait ses débuts sur BBC1 et BBC iPlayer le jeudi 30 janvier à 21 heures. De nouveaux épisodes de la série en 12 parties seront diffusés chaque semaine et seront disponibles sur BBC iPlayer après leur diffusion.
L'apprenti : votre viréavec Tom Allen est diffusé sur BBC2 à 22 heures juste après.
The Apprentice UK 2025 – guide des épisodes
Épisode 1 (jeudi 30 janvier 2025)
Les deux nouvelles équipes se lancent directement dans l'action lorsqu'elles sont chargées de proposer des forfaits d'excursions sur les glaciers et les forêts dans les Alpes à couper le souffle. Mais malheureusement, des ventes de billets médiocres et des négociations haussières conduisent à un accueil glacial dans la salle du conseil d'administration, où au moins un candidat est licencié.
« Ils sont excités lorsqu'ils apprennent que nous partons pour le premier voyage et ne réalisent pas que ce ne sont pas des vacances », explique Karren. « C'est un travail difficile dès le départ, il fait incroyablement froid et il n'y a pas de temps d'arrêt ! »
Épisode 2 (jeudi 6 février 2025)
À venir. Revenez pour les mises à jour.
Rencontrez les candidats de The Apprentice UK 2025
Frédéric Afrifa
Ce conférencier motivateur de Milton Keynes et ancien athlète parle du discours…
« Apparaissant surL'apprentiest le test ultime pour mettre en valeur mes compétences en communication. Je ne veux pas seulement gagner de l’argent, je veux améliorer la vie des gens.
Ambre-Rose Badrudin
La propriétaire d’un dépanneur londonien a les yeux rivés sur le marché du bubble tea.
«J'apporte à Lord Sugar un plan d'affaires qui a déjà une clientèle en attente. S’il n’investit pas en moi, il laissera littéralement de l’argent sur la table. »
Carlo Brancati
Ce consultant en greffe de cheveux de Middlesborough estime qu'il se démarquera tout au long du processus.
« Avec près de 30 000 abonnés sur les réseaux sociaux, j'ai bâti une marque personnelle solide. Je me fixe des normes extrêmement élevées. Personne ne travaille plus que moi.
Chapeau de coq
Une propriétaire d'entreprise d'assistante virtuelle basée dans l'Essex qui rêve de faire passer son entreprise au niveau supérieur.
« Je suis un leader naturel, je me donne à 110 % dans tout ce que je fais et ma capacité à surmonter les défis est inégalée. Je m’épanouit dans les situations de haute pression.
Mia Collins
La culturiste compétitive basée à Londres devenue entrepreneur en préparation de repas est prête à se dépasser dans la compétition.
« Parler en public a toujours été un défi pour moi. Cependant, j’adore pitcher. Grâce à ce processus, je veux passer au niveau supérieur.
Jordan Dargan
Cet entrepreneur en animation de Dublin est le plus jeune candidat de cette année.
«Je suis ici pour prouver que l'âge n'est qu'un chiffre et que le lieu n'est qu'un fuseau horaire. Je serai plus efficace, plus intelligent et plus performant que quiconque que Lord Sugar me proposera.
Dr Jana Denzel
Dentiste cosmétique londonien avec des clients de premier plan, il espère combler une lacune du marché.
« Mon plan d'affaires est clair : devenir une force nationale dans l'industrie dentaire. Le plus grand défi sera de vivre et de travailler avec 17 autres personnes dans un environnement compétitif. Investir dans moi et dans mon entreprise est une évidence.
Max Angleterre
Ancien joueur de tennis professionnel, le directeur de comptes senior de Surrey a fait des calculs et s'apprête à présenter un nouveau plan d'affaires.
« Le padel-tennis est le sport qui connaît la croissance la plus rapide au monde. J'offre à Lord Sugar l'opportunité de s'impliquer dans l'un des domaines les plus propices aux investissements.
Doyen Franklin
Ce propriétaire de climatiseurs d’Essex peut-il faire exploser la concurrence ?
«Je crois que Lord Sugar et moi sommes très similaires. Il est passionné de science et d'électronique, et c'est à peu près ce qu'est la climatisation.
Jonny Heaver
Ce propriétaire d'une entreprise de tutorat basée à Liverpool peut-il enseigner une chose ou deux à Lord Sugar ?
« J’espère prouver qu’il est possible de réussir en affaires tout en faisant preuve de compassion. J'ai appris que le succès vient de l'inspiration de ceux qui vous entourent.
Anisa Khan
Le propriétaire d'une pizzeria londonienne a soif de l'investissement de Lord Sugar.
« J'ai créé mon entreprise de pizza fusion indo-italienne à partir de zéro et je souhaite me développer. Je suis motivé, ambitieux et déterminé à tracer mon propre chemin.
Mélica Moshiri
La femme d’affaires de recrutement technologique du West Sussex a des rêves électriques…
«J'ai l'intention de créer une société mondiale de recrutement dans le domaine des technologies de l'IA. Avec le mentorat de Lord Sugar, nous ne pouvons que multiplier l'investissement. Il commettra une grave erreur s’il n’investit pas en moi.
Emma Rothwell
La propriétaire d'une boutique de cadeaux en ligne basée dans l'Essex se présente comme un concurrent sérieux.
« Vous pouvez réussir si vous y réfléchissez, peu importe ce que les autres vous disent. Je suis un résolveur de problèmes qui ne laisse jamais rien ni personne m'arrêter longtemps.
Keir Rasage
Propriétaire d'une société de télémarketing à Leeds, il est déterminé à se frayer un chemin vers le succès.
« Je mérite cet investissement car j'ai prouvé que je pouvais créer une entreprise prospère en peu de temps. J’ai du dynamisme, des compétences et de la passion en abondance.
Liam Snellin
Fondateur dans l'Essex d'une marque de vêtements de travail pour l'industrie de la construction, cet entrepreneur avant-gardiste est prêt à développer son entreprise.
« Je n'ai rien à prouver, je sais de quoi je suis capable et je sais que j'ai les outils pour gagner. Je vais travailler dur et gagner cet investissement.
Rue Emma
Ce chef de projet d'entreprise londonien souhaite que Lord Sugar se réveille et sente une bonne odeur de profit.
« Je veux redéfinir la culture du café, en alliant santé et café à emporter. Lord Sugar et moi pouvons perturber la culture du café ensemble, un magasin à la fois.
Nadia Suliaman
La native de Swansea possède une chaîne de salons à Londres, qu'elle est déterminée à développer grâce à l'investissement de Lord Sugar.
«Je souhaite me développer au Royaume-Uni et dans le monde. Je cherche à vraiment me dépasser, à établir des relations et finalement à remporter le processus. J'ai la capacité de transformer les rêves en réalité.
Aoihan Walsh
La propriétaire du salon de coiffure et de beauté du Donegal tient à prouver qu'elle est au-dessus de la concurrence.
« Je suis l'une des maquilleuses les plus recherchées d'Irlande et j'ai conçu une ceinture à outils unique qui améliore le processus créatif. Maintenant, j’ai besoin d’un investisseur comme Lord Sugar.
Questions et réponses de The Apprentice UK 2025 avec Lord Alan Sugar
Avez-vous apporté des modifications au format cette année ?
« Eh bien, nous commençons par un superbe voyage en Autriche qui donne vraiment le ton. Nous avons également décidé de mélanger les équipes dès le départ. Dans le passé, nous les avons divisés en sexes, uniquement pour aider le public à connaître rapidement les candidats. Je pense que c'est un ajout rafraîchissant au premier épisode. Il est intéressant de voir comment ils le gèrent, car ce n'est pas ce à quoi ils s'attendaient depuis le début.
À quelles tâches futures les téléspectateurs peuvent-ils s’attendre ?
"Beaucoup de très bons projets, de l'achat et de la vente de pommes de terre à la création d'une pop star virtuelle et à la création d'une application bancaire pour les enfants."
Maintenant que la série en est à sa 19e année, les candidats sont-ils plus au courant de ce que vous recherchez ?
« Ce que je veux, c'est qu'ils comprennent ce que je recherche sans avoir à les nourrir à la cuillère ; comprennent-ils le but de la tâche, ont-ils cet instinct que je recherche ? Ce qui me fascine, c'est qu'ils disent tous qu'ils aiment la série et qu'ils la suivent depuis de très nombreuses années. Si c’est le cas, ils devraient alors être en mesure de comprendre ce qu’ils devraient et ne devraient pas faire. Ils doivent avoir fait leurs devoirs sur nous, tout comme moi sur eux. Et, pour être honnête, la plupart d’entre eux l’ont fait.
Quel comportement vous fait réfléchir à deux fois à propos d'un candidat ?
« La seule façon dont ils m’énervent, c’est s’ils font continuellement la même erreur. Ils ne m'ennuient pas par ce qu'ils disent ou quoi que ce soit du genre, mais si vous leur avez parlé de certaines choses et qu'ils continuent à faire des erreurs, c'est ennuyeux.
Comprenez-vous à quel point la salle de conférence peut être éprouvante pour eux ?
"Oui, quand ils entrent, ils sont évidemment très nerveux, donc dès le début j'essaie de les faire se sentir bien, nous avons une petite blague et des rires et des choses comme ça pour changer l'ambiance et les détendre. Je pense que la nervosité s'estompe légèrement à mesure que le processus progresse, mais cette nervosité existe toujours, surtout lorsqu'ils ne savent pas à quel point ils ont accompli une tâche particulière.
Que se passe-t-il dans les coulisses qui, selon vous, pourrait surprendre les téléspectateurs ?
« Les téléspectateurs doivent comprendre que tout le monde passe par un processus très rigoureux juste pour devenir l'un des candidats et qu'ils ont déjà montré au cours de ce processus qu'ils avaient compris de quoi il s'agissait. Il ne leur reste plus qu'à le mettre en pratique dans l'émission !
"Les scènes de la salle de réunion sont toutes naturelles - tout tourne autour de nous et personne ne s'en mêle une fois que nous sommes dans cette salle, les producteurs ne viennent pas et ne me disent pas quoi faire."
Avez-vous déjà licencié quelqu'un et l'avez regretté ?
« La seule fois où j'ai des doutes, c'est quand il s'agit des derniers, quand ils sont très, très crédibles et on se demande parfois : ai-je fait une erreur ici ? C'est difficile parce qu'il faut prendre une décision sur le moment, je ne peux pas y penser du jour au lendemain. Alors, parfois, oui, il se peut que j'aie fait une erreur. Mais cela dit, il n'y a pas beaucoup de gens qui sont devenus célèbres et riches par la suite et que j'ai ratés, d'après ce dont je me souviens en tout cas.
Une fois que vous avez choisi votre gagnant et que les caméras ont arrêté de tourner, que se passe-t-il ensuite ?
« Eh bien, cela ne s'arrête pas à la victoire. Il ne s’agit pas de dire : « Voici l’argent, continuez ». Au revoir'. Lorsqu'ils remportent la victoire, ce n'est pas seulement une question d'argent, ils gagnent également mon soutien et le soutien de mon personnel et de mon infrastructure. Ils n’ont pas à se soucier de choses comme la déclaration des comptes, la déclaration de TVA et tout le reste. Nous leur apprenons à faire tout cela jusqu'à ce qu'ils soient capables de le faire eux-mêmes et de devenir autonomes. C'est un véritable apprentissage. Je m'ouvre à eux, moi et mon équipe, car nous voulons qu'ils réussissent. C'est plus qu'un simple investissement financier, cette expérience n'a pas de prix.
Enfin, avez-vous quelque chose d'excitant de prévu pour la 20e saison historique de l'année prochaine ?
« Nous travaillons déjà sur des idées. Ça doit être une occasion très spéciale, n'est-ce pas ? Nous avons une équipe formidable, mais tout dépend des candidats, que nous n'avons pas encore choisis. Je veux un très bon groupe de candidats pour le 20. »
Y a-t-il une bande-annonce pour The Apprentice 2025 ?
Oui, et c'est parfait. Regardez-le ici :
L'apprenti 2025 qui a été licencié
Bientôt, quand il y aura des spoilers au-delà de ce point !
